为什么选择这里?

我们的用人理念

我们的用人理念

每个员工成长的总和是集团发展的基础

每个员工依靠个人的努力提高自身的素质和能力,在各负其责的基础上尽情地发挥自己的才能,这对于正向全球发展的中能信力来说极其重要。我们希望全体员工都以主人翁的精神活跃在各自的岗位上,公司和员工之间是一种双向选择的关系。公司为员工提供发挥才能的机会,员工则为满足公司的期待而积极工作。在这种彼此信赖、相互负责的关系中,公司需要的是能够站在各自的岗位上,做出积极慎重的判断和决定,不墨守成规,提出创造性建议并能将之付诸实践的人才。对于这样的人才,将根据其成果给予相应的回报。公司将彻底实行这种"在机会上平等"和"在结果上公平"的人事制度。

我们欢迎优秀的专业人士

  • 总经理助理

    总经理助理

    招聘人数:1人
    岗位责任:

    01、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 02、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 03、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 04、负责各类文件的分类呈送,请领导阅批并转有关部门处理。 05、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 06、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 07、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 08、负责保管使用企业图章和介绍信。 09、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。 11、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行; 12、根据公司发展的要求制定人力资源战略,设计并完善公司人力资源结构,完善公司绩效考核制度。

    任职资格:

    01、 28-35岁,形象气质好,管理相关专业本科以上学历。 
    02、 3年以上相关岗位工作经验,连续二年以上在一家企业工作的经历。 
    03、 工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情。 
    04、 良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 
    05、 工作有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守。 
    06、 很强的计划性和实施执行的能力、号召力。 
    07、 熟悉常用办公软件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底。 
    08、 具备激励员工和团队管理能力。 
    09、 具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。 
    10、 具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力。 
    11、 能承受较大工作压力,善于学习。 
    12、 能迅速掌握与公司业务有关的各种知识。 
    13、 知识结构较全面,具有一定的管理经验。 
    14、 做事踏实细心、严谨自律、有条理性,具有极强的责任心和敬业精神。 
    15、 能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。

  • 区域经理(高级销售代表)

    区域经理(高级销售代表)

    招聘人数:10人
    岗位责任:

    01、协助销售总监建立区域销售战略,制定并组织实施完整的销售方案; 02、负责公司医用空气杀菌净化机、等消毒净化设备在全国各地区目标市场的全面拓展,开发并建立代理商渠道,维护销售市场 及其他资源,建立销售网络, 03、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,收集并反馈市场及产品信息; 04、全权负责区域经销商(代理商)培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成产品销售目标; 05、协助处理区域客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查,进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求; 06、拟订年、月度销售计划,分解目标;拟订年度预算,分解; 07、执行计划,并能强有力的将计划转变为结果 08、有极强的领导才能和培训经验,带动团队并开拓市场 09、为推动销售,与合作伙伴共同组织联合活动 10、有效建立及维护客户关系的能力 11、优良的沟通和人际交往技巧 12、独立工作能力强,有良好的沟通能力及客户管理能力;

    任职资格:

    01、市场营销、工商管理专科以上学历,医药、医疗器械从业者优先; 
    02、熟悉国内医药、医疗器械、医院、政务机关市场,至少3年以上相关工作经验。熟悉药品、医疗器械销售、产品推广、招商等相关工作。在行业内有较广泛的人际资源或销售网络资源者优先考虑; 
    03、熟悉招标程序,熟知医药、医疗器械行业市场、医药、医疗器械行业方面的国家政策、法律、法规; 
    04、对药品、医疗器械销售特性和规律有较深刻的体会和把握能力,精通本行业营销方法,熟悉各种市场操作模式。具有对全国招商市场分析的能力,能独立策划和实施市场开发计划; 
    05、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康,能够适应经常出差;

    销售助理

    销售助理

    招聘人数:3人
    岗位责任:

    01、协助部门经理管理部门事务; 02、掌握销售人员的去向,督促销售人员及时提交工作日报与周报; 03、每天将销售人员昨天拜访的情况录入CRM中; 04、不定期向客户了解销售人员拜访情况,监督销售人员工作是否到位; 05、协助对新来销售人员的相关培训工作; 06、负责相关销售制度落实、解释等; 07、每天查阅相关网站,收集相关招标信息,收集整理各医疗机构信息; 08、公司各种Catalog资料的准备; 09、合作伙伴及代理的联系与管理,协助开拓新市场; 10、各种会议的筹备及参展工作; 11、为客户和代理邮寄宣传广告和资料。

    任职资格:

    01、市场营销、工商管理、行政管理专科以上学历,年龄25-30岁,女性; 
    02、同等岗位3以上工作经验; 
    03、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康。

    销售总监(渠道销售总监/大区经理)

    销售总监(渠道销售总监/大区经理)

    招聘人数:3人
    岗位责任:

    01、协助总经理、销售副总建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的销售方案; 02、负责公司医用空气杀菌净化机、等消毒净化设备在全国各地区目标市场的全面拓展,开发并建立代理商渠道,维护销售市场及其他资源,建立销售网络, 03、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,收集并反馈市场及产品信息; 04、全权负责培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成产品销售目标; 05、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查,进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求; 06、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据; 07、负责公司公司环境净化产品在全国范围内招投标工作指导。熟悉和正确理解招投标相关法律法规和流程以及对中标情况进行分析和统计。 08、拟订年、月度销售计划,分解目标;拟订年度预算,分解; 09、执行计划,并能强有力的将计划转变为结果 10、有极强的领导才能和培训经验,带动团队并开拓市场 11、为推动销售,与合作伙伴共同组织联合活动 12、有效建立及维护客户关系的能力 13、优良的沟通和人际交往技巧 14、独立工作能力强,有良好的沟通能力及客户管理能力;

    任职资格:

    01、市场营销、工商管理本科上学历,医药、医疗器械从业者优先; 
    02、熟悉国内医药、医疗器械、医院、政务机关市场,至少10年以上相关工作经验。熟悉药品、医疗器械销售、产品推广、招商等相关工作。在行业内有较广泛的人际资源或销售网络资源者优先考虑; 
    03、熟悉招标程序,熟知医药、医疗器械行业市场、医药、医疗器械行业方面的国家政策、法律、法规; 
    04、对药品、医疗器械销售特性和规律有较深刻的体会和把握能力,精通本行业营销方法,熟悉各种市场操作模式。具有对全国招商市场分析的能力,能独立策划和实施市场开发计划; 
    05、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康,能够适应经常出差

  • 财务总监(经理)

    财务总监(经理)

    招聘人数:1人
    岗位责任:

    01、办理现金收付和银行结算业务; 02、登记现金及银行存款日记账; 03、保管库存现金和各种有价凭证。 04、保管有关印章、空白收据和空白支票; 05、积极配合银行做好对账、报账工作; 06、按照国家会计制度的规定,记账、核帐、核税、报税; 07、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时; 08、按照经济核算原则,定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好企业参谋; 09、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密; 10、完成企业领导交的其他相关工作。

    任职资格:

    01、财务专业本科以上学历,男女不限,女性优先,年龄:25-35岁; 
    02、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 
    03、具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题。 
    04、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; 
    05、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 
    06、熟练使用财务软件。 
    07、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。

  • 市场总监

    市场总监

    招聘人数:1人
    岗位责任:

    01、寻找、把握、利用市场机会,确定市场战略和贯彻战略决策执行的计划,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成企业的 市场工作,如市场调研、营销战略的制定、参与产品开发、塑造企业及产品品牌形象、渠道管理等。 02、负责企业市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作,负责市场推广、品牌宣传,协助企业文化建设工作 03、准确把握市场信息,并及时向企业各部门传递市场与企业的要求,做好信息沟通工作。 04、组织编制年度营销计划及营销费用等计划,制订营销实施方案,通过各种市场推广手段完成公司的营销目标 05、负责企业市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作。 06、对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率最大化。 07、协调各职能管理部门,对部属的招聘、培训、激励,合理使用人才。 08、对企业外部与政府、媒体、客户的交流与合作,以及把握行业政策与形势。 09、负责公司公关及公关危机的处理。

    任职资格:

    01、市场营销、工商管理本科上学历,医药、医疗器械、电器从业者优先,年龄35-40岁; 
    02、熟悉国内医药、医疗器械、医院、政务机关市场,至少10年以上相关工作经验。熟悉药品、医疗器械销售、产品推广、招商等相 关工作。在行业内有较广泛的人际资源或销售网络资源者优先考虑; 
    03、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康,能够适应经常出差。

  • 电子设计师

    电子设计师

    招聘人数:2人
    岗位责任:

    01、主导、跟踪、管理新产品的设计、验证、试生产、量产等开发活动, 输出并完善电路工艺文件; 02、 设计、绘制产品结构及电路结构图,进行部品、元器件的选定、确定规格,完成产品样品制作; 03、进行产品的内部电路设计,如: IC、PCB、ACF及其它电子元器件的合理布局; 04、负责产品设计验证、量产试作,在试生产时提供必要的技术支持、解决方案及问题跟踪; 05、分析产品缺陷,持续改进设计方案完善产品结构及功能 06、进行产品生产的可行性评估,预见并解决产品生产环节中的技术难点并予以支持; 07、协助其他部门分析控制研发成本; 08、对新产品投放市场进行跟踪分析。

    任职资格:

    01、计算机、电子或相关专业,本科以上学历,有独立项目开发管理经验; 
    02、三年以上电路研发设计经验,熟悉AC/DC、DC/DC、Innvertev等电路拓扑结构,具有良好的电路分析、设计能力; 
    03、熟练应用CAD、protel、Power PCB等相关软件,进行电路原理图、电路板设计;熟练办公软件的使用; 
    04、熟练运用单片机汇编或C语言的程序设计; 
    05. 熟悉产品开发的各个环节,包括:电路系统规划、电路原理图绘制、PCB设计,及电路调试、检测;可以独立、完善地完成电路的设计和验证工作,并确保输出可以达到电路设计的整合要求。 
    06、熟练应用测试仪器进行电路板调试,能够撰写相关技术文档; 
    07、工作认真负责,有较强的上进心。善于技术表达和团队协作,具备良好的沟通、组织能力;身体健康,能承受工作强度和压力。

    工业设计师

    工业设计师

    招聘人数:2人
    岗位责任:

    01、公司产品设计; 02、进行产品生产的可行性评估,预见并解决产品生产环节中的技术难点并予以支持; 03、协助其他部门分析控制研发成本; 04、对新产品投放市场进行跟踪分析。

    任职资格:

    01.设计类专业本科以上学历,有独立项目开发管理经验; 
    02.能熟练使用工业造型Rhino、Photoshop、CorelDRAW及HyperShot、KeyShot渲染等设计软件,了解CAD,Pro/E等结构软件文件格式的输出倒入,有一定的设计理念,熟悉产品开发设计流程、能掌握产品工程结构可行性、了解产品色彩搭配之合理性及产品表面加工工艺。并能够根据公司需要负责产品开发项目,拥有开发潜力、预见产品风格走向经验,能够独立开发设计方案并负责项目工程管理。具备一定的创新开发和探索研究精神。 
    03、需要拥有学习、发现、整合、创新的能力,对新知识、新科技、新动态、新时尚始终保持敏锐的洞察力; 
    04、需要具备文化的积淀意识,既融汇古今文化元素,提取东西文化精髓,以民族深厚的文化底蕴为依托,以现代新鲜的文化模式为载体,真正实现与时俱进与中西合璧; 
    05、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康。

    平面设计师

    平面设计师

    招聘人数:2人
    岗位责任:

    01、负责公司日常宣传策划设计制作; 02、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新; 03、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成; 04、维护公司门户网站; 05、MAC设计、修改,数码照相处理、公司市场活动宣传品配合; 06、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准; 07、与协作方沟通,保证各类设计项目的质量极其时间的把握,成功的验收。 08、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。 09、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

    任职资格:

    01、平面设计、工业设计、美术专业专科以上学历,年龄25-30之间,性别不限; 
    02、熟悉各类设计软件,3年以上工作经验; 
    03、具备独立工作能力,设计和文字编辑能力强; 
    04、有较强的敬业精神及团队协作能力,能够承担较大的工作强度与压力,身体健康。

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